Thừa uỷ quyền của lãnh đạo BHXH Việt Nam, lãnh đạo BHXH tỉnh đã trao Cờ thi đua của BHXH Việt Nam cho 2 tập thể; tặng bằng khen của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam cho 5 tập thể, 12 cá nhân thuộc BHXH tỉnh có thành tích xuất sắc trong công tác từ năm 2021 đến năm 2022 và 9 tập thể thuộc BHXH tỉnh đạt danh hiệu Tập thể Lao động xuất sắc năm 2022.
Chiều 18/7, Bảo hiểm xã hội (BHXH) tỉnh tổ chức hội nghị đánh giá công tác 6 tháng đầu năm và triển khai phương hướng, nhiệm vụ công tác 6 tháng cuối năm 2023.
Theo báo cáo tại Hội nghị, 6 tháng đầu năm 2023, toàn tỉnh có 66.704 người tham gia BHXH (chưa bao gồm số lao động có hộ khẩu tại tỉnh đi lao động ở tỉnh khác), bằng 20,18% lực lượng lao động trong độ tuổi, còn thiếu 24,82% so với mục tiêu giai đoạn đến năm 2025 trong Nghị quyết số 28-NQ/TW. Nếu tính thêm trên 56.537 lao động của tỉnh làm việc ở tỉnh khác thì tỷ lệ người lao động tham gia BHXH bằng 37,28% lực lượng lao động trong độ tuổi. Về bảo hiểm y tế (BHYT), toàn tỉnh có 751.302 người tham gia BHYT (đã bao gồm số người có hộ khẩu tại tỉnh đang tham gia BHYT tại các tỉnh khác), tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 93,6% dân số của tỉnh, trong đó có 82.857 học sinh, sinh viên tham gia BHYT theo diện nhà trường, đạt 99,98%.
Đại biểu tham luận tại hội nghị
Sau khi nghi ngghe báo cáo, các đại biểu đã tập trung thảo luận, phân tích làm rõ một số các nội dung như: Nguyên nhân số người tham gia BHXH tự nguyện, BHYT giảm so với cùng kỳ năm 2022; việc cập nhật dữ liệu chi tiết danh sách lao động quyết toán thuế năm 2022 trên hệ thống quản lý thu - cấp sổ, thẻ đến nay chưa có dữ liệu, gây khó khăn trong công tác đối chiếu, triển khai kế hoạch khai thác phát triển đối tượng tham gia BHXH bắt buộc; công tác đôn đốc, thu hồi chậm đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; Việc cân đối nguồn quỹ khám chữa bệnh BHYT gặp khó khăn do Chính phủ chưa giao dự toán chi khám chữa bệnh BHYT và một số các kiến nghị đề xuất nhằm tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong tổ chức thực hiện các chỉ tiêu nhiệm vụ…
Ban Giám đốc BHXH tỉnh điều hành thảo luận tại hội nghị
Kết luận hội nghị, bà Nông Thị Phương Thảo, Giám đốc BHXH tỉnh đề nghị: các phòng chuyên môn, BHXH các huyện cần có các giải pháp khắc phục những tồn tại, hạn chế, tiếp tục tổ chức thực hiện tích cực hơn nữa các chỉ tiêu được giao trong năm 2023. Từ nay đến hết năm, toàn ngành phấn đấu thực hiện phát triển được số người còn thiếu chưa tham gia BHXH, BHYT với các mục tiêu phấn đấu cụ thể: 6.573 người tham gia BHXH, 51.556 người tham gia BHYT. Khai thác, sử dụng hiệu quả dữ liệu về doanh nghiệp do Sở Kế hoạch và Đầu tư, Cục Thuế tỉnh cung cấp để phát triển người tham gia BHXH bắt buộc; phối hợp với các Tổ chức dịch vụ thu tổ chức hội nghị khách hàng, với các đơn vị có liên quan khai thác, sử dụng có hiệu quả dữ liệu người chưa tham gia để khai thác, phát triển người tham gia BHXH, BHYT…
Bà Nông Thị Phương Thảo, Giám đốc BHXH tỉnh phát biểu kết luận hội nghị
Trong chương trình hội nghị, BHXH tỉnh đã phát động thi đua chuyên đề “Công chức, viên chức – lao động BHXH tỉnh Lạng Sơn quyết tâm thực hiện đồng bộ các giải pháp khai thác phát triển người tham gia BHXH, BHYT, BHTN 6 tháng cuối năm 2023” . Đồng thời, thừa uỷ quyền của lãnh đạo BHXH Việt Nam, lãnh đạo BHXH tỉnh đã trao Cờ thi đua của BHXH Việt Nam cho 2 đơn vị BHXH huyện Văn Quan, Lộc Bình có thành tích xuất sắc năm 2022; tặng bằng khen của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam cho 5 tập thể, 12 cá nhân thuộc BHXH tỉnh có thành tích xuất sắc trong công tác từ năm 2021 đến năm 2022; 9 tập thể thuộc BHXH tỉnh đạt danh hiệu Tập thể Lao động xuất sắc năm 2022.
Lãnh đạo BHXH tỉnh thừa ủy quyền trao bằng khen của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam cho 5 tập thể, 12 cá nhân thuộc BHXH tỉnh có thành tích xuất sắc trong công tác từ năm 2021 đến năm 2022 và 9 tập thể thuộc BHXH tỉnh đạt danh hiệu Tập thể Lao động xuất sắc năm 2022
Lãnh đạo BHXH tỉnh thừa ủy quyền trao Cờ thi đua của BHXH Việt Nam cho 2 đơn vị có thành tích xuất sắc năm 2022./.
Hoàng Thùy
